省人大代表聚焦产假:一孩二孩产假统一成半年

　　省人大代表董广安再次聚焦产假不管一孩还是二孩

　　产假都统一成半年吧

　　爸爸妈妈关心啥?宝姨帮你问两会。

　　在“家有小宝”众多家长投票中，产假能否确定为半年的选项，排名第三。

　　在今年省两会上，省人大代表董广安再次聚焦产假，建议我省产假确定统一为半年。

　　【一个故事】

　　仨月产假马上到期

　　妈妈快得焦虑症了

　　“家有小宝”的宝亲“和椰子”生完二孩，过了年，三个月产假就要休完。“我现在就感觉得了焦虑症。”

　　“和椰子”的老大已经5岁，前一阵生病，一直请假在家，同时照顾大的和小的，尽管有婆婆帮忙，她每天仍累得精疲力尽。

　　众多妈妈们希望，河南的生育假能继续维持在原来半年的水平。

　　宝亲“蹦蹦妈”说，就算产假规定再长，不执行也没办法。虽然她第一次生育，但休了三个月假后只能老实上班。

　　很多宝亲都说遇到过这种情况，而且宝爸的陪护假能休的人更少。其中，一位妈妈委屈地说，她生完7天就去上班了，否则就要被开除。

　　【建议】

　　产假统一为半年

　　婚假继续休21天

　　建议人：省人大代表董广安

　　按照《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受98天产假。除国家规定的产假外，我省此前对实行晚育的还增加3个月产假，并给予其配偶护理假一个月。

　　但对于二孩家庭，则没有这个待遇。

　　董广安说，今年会再次提交相关建议，希望产假直接设定为半年，配偶陪护假一个月，婚假继续为21天。

　　董广安说，对比其他省份，河南以往晚育奖励规格都比较高，希望政策能保持一致性。

　　此外，采取新人新办法、老人老办法。对于在《河南人口计生条例》修订前已合法生育并休完产假的家庭，按老办法执行;《河南人口计生条例》修订后，已经生育但尚未休完产假家庭，可按照新规，延长或调整休假时限。

　　同时，针对很多企业不按规定执行员工年假待遇的情况，人社、计生等部门需要加强监管，明确责任人。

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